周女涉嫌诬告，涉嫌出租车上强制猥亵王男子，如果法律不惩罚，那所有的那人都会战战兢兢，这是赤裸裸的双标！对男人不公平正义！
怎么看？还能怎么看，我一开始就说不要小看女的，不要看表面说什么，不要看表面表演什么。要扒开现象看本质，表面的一般都不是真实的。
想想两个细节:一是王某四次进入周某房间，二是王某还网购避孕套。有哪一个强奸犯还他妈的有心思有耐性网购避孕套，而且，最终没有用。这违反常理，应了那句话，事出反常必有妖，妖在哪里？
想想什么情景要网购避孕套，有人要求用呗。深夜网购都网购了，结果没有用，为什么？你品，你品，你细品。
你想想那玩意什么样？有圈有套，哈哈，活生生一个圈套吗。
万众关注网络热议，阿里女员工被侵害事件，随着警方的侦查定性，终告结束，拘留15天的处罚。
从警方的定性来看，此女谎话很多，手段层出，有色诱的可能，在中国男人只要和第三方异性发生关系，大概率就是男人的错。
我认为男女单独相处时，女的如果没有热情和好脸色，男的一般不会出现出格之行为，男方都是在女方有暧昧之时，男方才会想入非非。
纵观阿里男员工曲一的表现，我认为属于男人中情绪和控制性属于比较好的一种，作为丈夫应该还是比较忠诚的。
四进四出女下属房间，又离开家中千里之远，最后一刻却能拿着手机点卖逼孕套，而没有发生关系，进行男人的冲动，在没有在规定时间拿到避孕套而能自行离开，从这一点看就做的非常好，从而避免了人生之大难。
我个人认为开房卡和购买避孕套肯定是经过女员工同意，所以警方才不认定刑事犯罪，只给冶安拘留处罚。但我认为如果是在女方一切同意之下，那拘留又是凭什么作出？
如果仅仅是为了平网怒和女员工的不依不饶大可不必，毁掉的男人真的很可怜。
阿里公司是不是该对女员工展开一下约束女员工行为规范的会议，杜绝以后男员工又陷落。
为某人定罪是要相应的证据的。如果证据不足以支持相应的罪名，当然不能随便给人判罪，这是法治精神的体现。作为旁观群众，我们也要有足够的理智，不能根据情绪和主观意志来施加舆论压力。
作为“受害方”，一定要有主动保留和收集证据的意识。如果有更权威的证据，那么不妨继续起诉。如果有司法腐败的可靠证据，那我们也会支持清除腐败分子。
我看这就是该事件的结果之一。与我之前的研判，大体一致，只是治安拘留略有分歧，但仍在我的认可度内，社会给予负面的评价是必须的！
公安机关的判罚客观公正，不放过一个好人，也绝不放过一个坏人，任何人，任何时候，任何事情不要以身试法，不要视国家法律而不顾。
法治的进步
