9月27日下午，“同济大学高顿奖学金、奖教金”捐赠仪式在同济大学四平路校区举行。上海高顿教育科技有限公司(以下简称“高顿教育”)党委副书记、副总裁赵永平，同济大学党委副书记彭震伟及相关部门负责人，同心学堂、济世学堂50余名新、老生代表出席了会议。
彭震伟代表学校向高顿教育的慷慨捐赠表示由衷感谢，并向赵永平颁发捐赠证书。彭震伟表示，同济大学作为“三全育人”的首批试点高校，在秉承“走出去”战略，持续提升同济人全面服务社会能力的同时，不断夯实“引进来”策略，积极将社会组织的丰富资源整合进我校立德树人全过程。高顿教育高质量学生生涯规划咨询体系与我校人才培养目标具有一致性，期待此次校企合作向更宽广的领域发展，为培养高质量、高层次、卓越人才共同努力。
会上，赵永平表示，奖学金、奖教金专项用于对新生院同心学堂和济世学堂优秀学生的激励以及对新生院优秀教师的鼓励。此次捐赠开启高顿教育和同济大学新的合作篇章，高顿教育致力于为大学生提供全链条服务，与同济大学人才培养事业存在广泛的合作空间。期望“同济大学高顿奖学金、奖教金”能发挥实效，鼓励优秀师生追求卓越，成就年轻的梦想。
同济大学新生院和高顿教育集团在新生生涯规划启蒙与教育等多方面有着扎实且友好的合作基础。会上，高顿教育小马学长事业部和新生院负责人共同为“小马生涯工作室”揭牌。
会议最后，高顿教育小马学长事业部负责人围绕“大学生涯规划”与“高顿文化”主题开展专题讲座，结合自身职场经验与生涯教育研究，为同学们的大学生活规划与拓展提供了框架性指引，并分享了高顿的教育理念和前沿行业发展趋势。
高顿教育在多年的发展中，对行业发展的通透理解，对核心岗位的多维解析，以及对关键人才的全息“培”“训”的模式，让我们能从产业发展态势，到组织的岗位要求，再到人才能力模型的搭建，都有深度理解和精准把控，经年累月的全场景全维度长周期的教学和培训的实践落地，更是让高顿教育在各种前沿务实的教育培训产品的开发和落地上，以及大学生就业能力培养、职业发展规划帮助上，形成了独特的发展模式。从实践上，高顿教育也将继续为拓宽学生个性发展渠道，培养知识面宽、适应能力强的复合型人才，助力毕业生们坚定信心、找准方向、成功就业。
