才发现,不是培养不出优秀人才,而是留不住优秀人才

才发现,不是培养不出优秀人才,而是留不住优秀人才

“清华才女”颜宁3次申请中科院院士被拒后,离开工作10年的清华,成为美国科学院院士!如今为美国立下大功,一举攻克50年难题

虽然颜宁从清华大学离职,但是依然担任清华大学兼职教授

颜宁教授是从山东章丘走出去的杰出科学家,是山东章丘人民的骄傲,是杰出青年女性科学家的榜样!

颜宁是山东章丘普集博平村人,2000年在完成清华大学本科生物科学与技术专业学习后,奔赴美国普林斯顿大学分子生物学系学习,值得一提的是颜宁的老师是后来放弃美国优厚待遇的施一公,现西湖大学首任校长,在2007年完成博士后研究后,受聘清华大学医学院至2017年!

颜宁同时也成为了当时清华大学最年轻的教授和博士生导师!

2017年5月7日,颜宁接受来自美国普林斯顿大学的邀请,辞去清华大学的工作!

有人说,颜宁的离开是负气出走,2017年她被提名中科院院士但是最终没能入选!

颜宁曾说过这样一句话:我生怕自己在一个环境里待久了,可能故步自封而不自知,换一种环境,给自己一些新的压力,刺激自己获得灵感,希望能够在科学上取得新的突破!

无独有偶,北京大学顶级教授许晨阳,也是在国外学成回国,工作6年之后再次出走美国!

1981年出生重庆的许晨阳,18岁被保送进北京大学数学专业,2004年获得硕士学位之后,前往美国普林斯顿大学深造,在2008年获得博士学位之后,又去了麻省理工学院读博士后,之后在犹他大学工作了1年,小有成就的许晨阳选择回国,受聘北京大学的国际数学研究中心,担任研究代数几何的教授。

学生在评价许晨阳的时候,用了大材小用这个词,可见徐晨阳的学术水平之高!

不过很可惜,北京大学最终还是没有留住这个数学天才,2018年,许晨阳在执教6年之后,去往美国麻省理工学院任职,很多人对此无法理解,但是许晨阳的离去留下了三句话:

1、学风浮躁;

2、学术造假;

3、对年轻人的激励不够;

“航天之父”钱学森曾提出一个问题:“什么时候才能培养出世界顶尖的科学家?”

华为任正非曾说过:”花费巨额资金购买回来的设备和技术,到头来发现是自己人研究、设计的!“。

我们要反思的地方真的有很多,一方面要培养出更多的世界顶尖科学家,另一方面还要考虑到如何才能留住这些顶尖科学家!

许晨阳留下的三句话,字字珠玑,反映了我国学术界的现状,也同时很好地解释了为什么我们培养出来了优秀人才,却仍然有很多选择去外国任教,明星缴纳巨额税金罚款,学术研究人员却每天为柴米油盐担忧!

一方面要提高学术人员的福利待遇,一方面更要注重后备人才的补充,学术研究人员多是学习理科出身,最重要的就是小时候起的兴趣培养,那些经常参加各种竞赛的被称之为天才的少年,正是因为在很小的时候就受到相关知识的熏陶,点燃了不断继续学习下去的热情。

从小到大我们听到最多的就是:学好数理化,走遍天下都不怕!要想增强科技,数理化才是重中之重,抓好根本的教育教学,才能培养出科技人才。

越来越多的地方高考开始推行“3+1+2模式”,物理和数学学科将会越来越重要。如现在很多比较好的大学专业,大多数需要数理化的知识。而且从小培养孩子的理科思维,可以拉开和同龄人的差距。

钱学森感叹道:“现在中国人过于重视英语,但是英语就业出去,工作却比学物理、数学出去的学生难找工作!”教育部表示将增强数学考试占比。

拿世界著名物理学家杨振宁的话来说:

想要让孩子学好数学,第一步就是要先弄清数学的基本概念;其次是它的基本概念的由来,这就需要父母在辅导孩子数学题的过程中,陪孩子多读一些数学方面的书籍,玩一些数学游戏等。

一切的学习都需要兴趣的培养,浓厚的兴趣才有可能使人潜学为一代大师。但大师的去留,却需要相应的政策支持,否则并不是我们培养不出优秀人才,而是留不住优秀人才。

郑重声明:本文内容及图片均整理自互联网,不代表本站立场,版权归原作者所有,如有侵权请联系管理员(admin#wlmqw.com)删除。
(0)
用户投稿
上一篇 2022年6月28日
下一篇 2022年6月28日

相关推荐

联系我们

联系邮箱:admin#wlmqw.com
工作时间:周一至周五,10:30-18:30,节假日休息