当前，以智能化为核心的第四次工业革命正以前所未有的势头滚滚而来，改变着人们生活的方方面面。人工智能、自动化和生物技术等领域的快速发展正在重塑就业市场，机器使一些工作变得不必要，并创造了新的专业领域。哪些领域和工作将主导未来?
自动化和智能化是大势所趋。2019年，世界经济合作组织(OECD)发布报告称，未来15-20年，全球14%的工作岗位面临被自动化技术完全取代的风险，32%的工作岗位也将被自动化技术从根本上改变。麦肯锡公司发布的《美国工作的未来》(The Future of Work in America)调查也显示，“在未来10年，美国将有1470万18 – 34岁的年轻工人因自动化而失业，占40%。”技术进步会创造新的就业机会，也会让一些人陷入困境。2020年，世界经济论坛(World Economic Forum)估计，到2025年，自动化将创造1200万个新就业岗位。那么，哪些工作将在未来保持“稳定”呢?很多年轻人问我他们应该往哪个方向发展?
“我通常推荐机器人、物联网、生物技术，这些都是未来的增长领域，”曾在法国空中客车公司(Airbus)担任技术规划主管的德韦克说。“进入这些领域的年轻人可能会名利双收。”世界经济论坛编写的关于未来工作的报告也认为，智能化是未来的趋势，将对人类生活的各个方面产生重大影响。因此，报告建议，成为智能住宅、智慧城市、智能交通、数字转型、人工智能等领域的专业人士是一个明智的选择，许多专家都反复强调了这一点。
数字、智能赋权的趋势正在增长，但经合组织的调查还显示，在包括美国、日本和德国在内的36个经合组织国家中，56%的成年人拥有“基本”或根本没有信息和通信技术(ICT)技能。经合组织(OECD)秘书长安赫尔•古里亚(Angel Gurria)强调，如果我们没有准备好迎接数字和智能时代的挑战，它将成为社会的“定时炸弹”。
因此，经合组织建议成员国将提高员工技能作为优先事项，提供更灵活的培训项目，使其与员工的工作时间相匹配，并提高他们的参与意愿。《世界报》在其最近的报告中指出，这种情况也发生在可持续发展领域:在未来，一切都将是数字化的，一切都将是可持续的，因此，对这两个领域相关人员的需求将在未来几年呈指数级增长。
西班牙公司Lepsol的产业转型和循环经济专家Ignacio Fresneda解释说:“实现循环经济通常需要来自多个学科的科学家和专业人士，比如新材料专家、新能源工程师或大数据计算机科学家。”
与可持续性相关的另一个重要就业来源与可再生能源有关——未来可再生能源在能源中所占的份额将越来越大，这将导致新的就业机会的出现和增长。例如，国际劳工组织的研究发现，2018年至2030年，与新能源和可再生能源相关的工作岗位将增长11%，这意味着将创造数百万个新工作岗位。学术期刊《一个地球20》根据8月21日发表的一项研究，到2050年，全球可再生能源就业岗位将从目前的440万增加到2200万，增加5倍，其中85%以上将来自风能和太阳能。相比之下，化石燃料的工作岗位将从1260万骤降至310万，其中约80%与石油、天然气和煤炭开采有关。欧洲经济与环境研究所的环境经济学家约翰内斯·埃默林说:“那些更依赖化石燃料的国家可以通过促进国内可再生能源设备制造创造更多的就业机会。”
